Las Organizaciones necesitan PNL

¿Alguna vez has tenido un jefe prepotente? seguro que sí, muchos hemos conocido a personas que no saben de gerencia ni del trato adecuado para con los trabajadores.

Las organizaciones están llenas

de organigramas, departamentos, socios, pero les falta el estudio profesional de la ética y coaching para la trata de personal. Hoy día ser un jefe mal humorado esta fuera de los estándares de trabajo, las palabras con las que te diriges a tus empleados deben ser precisas y sabias, no puedes usar la jerga popular en una empresa eso le restaría credibilidad a tu marca.


¿Porque las organizaciones necesitan del PNL?

Comencemos por explicar que es el PNL; es la abreviatura de programación neurolingüística, esta es una ciencia que estudia la manera en cómo se crea el lenguaje en nuestro cerebro, es una estrategia psicológica que se puede usar como terapia.

Todos los seres humanos necesitamos programar el lenguaje en nuestro cerebro, podemos decir que nuestra mente es el computador con el lenguaje de programación más amplio del universo. 

La terapia de PNL ayudara a mejorar la dirección, orientación y el éxito de la organización. El gerente o presidente de la empresa podrá superar sus problemas, mejorará su crecimiento personal, manejará los problemas y los hará prácticos. 

Pero nada de esto es mágico todo está en el espíritu humano, en la pasión. ¿Quién no ha querido un Jefe con buen humor? creo que todos, pues si eres un empleado con un jefe sin PNL este es el artículo que debes leer. 

Si eres un jefe, diriges tu propia organización, pero los empleados no quieren lidiar contigo, te recomiendo que sigas la guía de PNL de Schwarz y Schweppe, son técnicas muy básicas de cómo convertirse en su propio coaching de éxito, como pasar de lo rutinario a lo creativo, manejar a un grupo organizacional de forma correcta, mejorar su dicción y ser el jefe que a usted mismo le gustaría tener, podrá trazar sus metas y cumplirlas, se puede convertir en un gran líder.

"No diga demasiado rápido que no puede hacerlo cuando piense en las energías especiales que necesitara para el alcanzar su meta. en la mayoría de los casos, en los resquicios de su memoria podrá encontrar situaciones donde ha demostrado tener las facultades necesarias para ello”. (Guía fácil de PNL, Schwarz y Schweppe 2001)

Jamás dejes que alguien opaque tu camino, la pasión, el trabajo, la ética, la creatividad, tienen valor, tus aptitudes tienen valor, tu conocimiento tiene valor, nunca dejes que un mal gerente trate de dañar tu rumbo.